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学条例 明责任 强管理——凯达公司开展农民工工资支付专项培训
发布时间：2025.04.22 浏览量：983
4 月 22 日，凯达公司特邀区人社局执法科副科长钟宏胜开展农民工工资支付专项培训。公司党总支委员、副总经理贾高峰主持会议，本部及下属子公司、在建项目部相关人员30余人参加。
钟宏胜围绕《保障农民工工资支付条例》，强调了规范农民工工资支付对于保障劳动者权益、维护社会稳定的重要意义。随后，详细阐述了工作中需要注意的细节要点，以及相关工作所需准备的资料清单。同时，列举了人工费用拨付不合规、三方协议签署存在漏洞、资料不齐全等在实际检查中较为常见的问题。最后，钟宏胜对建筑工地农民工欠薪责任及法律后果进行了详细阐释，明确总包、分包单位在农民工工资支付方面的具体责任，使各单位对自身职责有了更为准确的认知。
贾高峰强调，公司作为工程总包单位，一是要严守法律红线，全面落实农民工工资支付主体责任；二是要完善管理制度，规范用工台账和工资发放流程；三是要畅通维权渠道，主动接受各方监督，切实维护农民工合法权益。
随后的面对面答疑环节，结合工作实际问题展开热烈交流。大家围绕优化合同条款、完善管理流程、强化监督机制等方面深入探讨。
此次培训，有效提升了公司员工对农民工工资支付规范的认识，为公司进一步完善管理机制、保障农民工合法权益提供助力，有利于营造和谐稳定的用工环境，提升项目管理规范化水平。
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